THE ORDER Neut’ 2025新卒採用募集のお知らせ
THE ORDERに興味を持って下さっている方のサロン見学や面接をお待ちしております。
サロン見学や面接は随時募集しておりますので、面接の前にまずはサロン見学でお店を知りたい方も気軽にお問合せ下さい。
求人へのお問い合わせはお電話や下記にリンクを記載してあるLINE＠でお受けしております。
募集内容などHPでは分からない事も気軽に質問受け付けております。こちらもLINE＠や見学時お問合せ下さい。
面接の前にサロンと面接希望者の方がしっかりと疑問なくお互いの相違がない状態がベストだと考えています。
ですのでサロン見学orお客様としてのご来店も大歓迎です。見学された後面接と言う流れになっています。
美容学生の方も初めての就職活動で分からない事も多いと思いますので気軽に質問して下さい。
募集期間
1次募集 2024年3月～2024年6月末
2次募集 2024年7月～2023年10月末
面接は期間中に個別にて随時行ております。サロン見学も随時対応しておりますので、ご希望の日にちをご連絡ください。
募集は定員が埋まり次第終了となります。
ご質問や面接サロン見学のお問合せ先
TEL 052-265-8253
460-0008 名古屋市中区栄3-32-24コジマテントビル7F THE ORDER
お問い合わせはお電話もしくはこちらのLINE＠からご質問や日程のお問合せをお受けしております。
お問合せのLINE＠はこちら
募集要項
2025年3月美容学校卒業見込みの美容師免許取得の方、免許お持ちの方
アシスタント3名～予定
中途アシスタント、スタイリストも募集
就業場所
THE ORDER
THE ORDER店舗 名古屋市中区栄3-32-24 コジマテントビル7F
Neut’
Neut´店舗 名古屋市中区栄5-19-31 T&Mビル1F
店内はゆったりとしたスペースと無機質な内装になっています。
THEORDERはユニセックスのお客様、
Neutは女性中心のお客様が中心となっており内装もベージュを基調に優しい雰囲気になっています。
職種
美容師
雇用形態
有機契約社員として入社し、その後能力によって正社員への登用となることがある
（入社後研修期間あり）
給与
基本給と売り上げに応じて歩合手当にて給与計算。
勤続年数とカリキュラム進行、デビューによって基本給が変わります。
デビュー後は歩合売り上げの比率が高く、成果と共に給与が大きく増加する給与体系となっています。
1年目基本給￥180000～
カラーリスト、Jrスタイリスト￥195000～
スタイリスト￥200000～
トップスタイリスト￥220000～
（基本給に見なし残業含む）
各種手当説明
カリキュラム合格にてデビュー後基本給変動、技術歩合手当、店販手当、その他幹部手当、講習手当、
歩合手当内訳
技術売り上げ55万以上により歩合20％～40％
100万円以降20～30％変動
勤続年数や査定により変動
3年目でスタイリストデビューした場合
技術売り上げ１００万円の場合
基本給２０００００万 技術手当１１２５００～１３５０００円 合計３１２５００～３３５０００円
長く働きやすい給与体系を目指しデビューしてからも老後に安定した生活ができる給与体系にしています。
スタイリストまでのデビュー期間
デビュー期間2~3年（個人差あり）
カラーリスト1年半〜
ジュニアスタイリスト2年〜
基本的なデビューまでのカリキュラムとは別に個別になりたい美容師像に合わせて柔軟な内容で組んでいます。
1人1人のペースやデビューまでの目標を合わせてデビュー次期を決めています。
カリキュラムはスタイリストデビューした後の物もあり、
将来様々なお客様に対応できる基礎力が身につくカリキュラムにしています。
福利厚生
交通費最大10000円支給
労災、社会保険完備、雇用保険、アシスタント食事手当
ヘア手当としてスタッフのヘアカラーなど無料
講習費手当有り
撮影機材完備
社員旅行（不定期開催、希望者のみ、サービス体験の為星野リゾート等に宿泊）
賞与
賞与は会社の業績によって8月、12月に支給。
役職や業績によって支給の有無有。
休日 就業時間
月曜、シフトによる3,4日（月によって月一火曜定休月により変動）
夏季休暇、冬期休暇、育児休暇、バースデー休暇あり フレキシブル休暇制度あり 冠婚葬祭休暇
年間休日105~110日（有給休暇込みの日数）
平日 10時半～19時半
土日祝日 9時半～18時半
（定時終業時間。予約状況によりみなし残業と終業時間の変動あり。平日9時。土日8時の変動。）
時短正社員制度
基本給の調整と年間休日113日～
スタイリストデビュー後にライフスタイルに合わせた働き方ができる制度になっています。
会社の創業から働きやすい職場環境の整備のため福利厚生や休みの充実を図ってきました。
将来的に年間110日休暇目標を目指し、
年間休日をライフスタイルに合わせ年齢を重ねても生活に合わせた働き方ができる職場環境を目指しています。
トレーニング時間
平日朝9時半～10時半
営業中のモデル練習にて。営業終了後は任意。
繁忙期を除いて営業中にアシスタントで枠を決めモデル練習ができる所が特徴です。
その為練習時間を安定的に確保できます。
練習は質を高め効率の良いカリキュラムを組んでいます。
スタイリストデビューしてからもカリキュラムを組んでおり年齢に合わせて学べる制度を取っています。
自主練習の時間は自由となっており社員に合わせた練習量を推奨しています。
面接方法
サロン見学
個人面接(履歴書,成績表,その他アピールしたいもの)
サロン実習1日
卒業校
愛知美容専門学校、中日美容専門学校、名古屋美容専門学校、中部美容専門学校、国際理容美容専門学校美容高校科、名古屋ビューティアート専門学校、高津理容美容専門学校、龍馬学園国際デザインビューティガレッジ、
THE ORDERの考える会社のビジョン
最後にこの記事を書いている代表の四宮からTHE ORDERの目指す方向性を書かせて頂きます。
THE ORDERではもっと働きやすくスタッフにもお客様にも喜ばれる会社を一緒に作って行ってくれる人を募集しています。
サロンを立ち上げた時からの経営理念として、【人を大切にする】という事を掲げています。
これはお客様だけでなく社員や携わる方々を大切に人を最重要として大切にするという意味です。
働く美容師が幸せだからお客様も幸せにできる。そういった事を大切にするからこそ会社は繁栄すると考えています。
今年の6月でTHE ORDERは丸９年になります。
美容師としての本質、技術やデザインに打ち込める環境とプライベートの充実できる働き方を目指してきました。
年齢を重ねても家庭を大切にし充実するからこそ仕事に打ち込める。
そして様々な働き方や価値観に合わせその人の働きたい形に対応できる会社を作る事に専念しました。
美容に専念したい社員もいれば、子育てやゆとりのある働き方を目指す社員もいます。
これからの時代はどの価値観もお互いを認め合い変化していく社員の働き方に会社としてサポートし寄り添える事が大切だと考えています。
当初の3年はまずその環境を整えようというビジョンに向かい頑張ってきました。
そして次の3年で目指す会社のビジョンは更に生涯安定した働き方と40代50代と年齢を重ねても対応できる働きやすい環境と、
お客様に支持されデザイン力のある単純に上手い美容師を育成する事です。
教育内容が充実している事は勿論ですが、働きやすさからこそ練習に打ち込める。
プライベートな時間があるからこそ仕事に打ち込めそこから色々な物が学べる時間が出来る。
そして会社を大きくする事で社員の求める働き方の可能性を広げる。組織が大きいから福利厚生を更に充実して働きやすくしたい。
できるなら徹底的に人を大切にするために美容師としてもサロンとしても上を目指したい。
というビジョンを掲げています。
２０２２年の7年目では新店舗を同じ矢場町で40坪と言う大型路面店を出店しました。
今年度はいつもの年よりも多い人数の求人採用を考えています。
スタッフの成長と共に規模を拡大し美容師としてもデザインを追求しながら働き方と福利厚生を充実させ、
年齢を重ねても働きやすい会社を目指しています。
THE ORDER活動内容やコンテスト活動
THE ORDERは業界誌の掲載や活動もしています。主にヘアカラーの技術や経営面での取材や内容を寄稿しています。
掲載誌
美容文化 2019 2月号
美容文化 2019 7月号
美容文化 2021 2月号
BOB 2018 10月号
BOB 2020 2月号
BOB 2021 5月号
SNIPSTYLE 2018 9月号
men’sプレッピー
IZANAGI
その他多数の業界紙にて掲載
コンテスト受賞歴
ERAL 中部地区ヘッドスパ講師と商品開発に携わる ミルボンカラースペシャリストコース取得
卒業 2011ミルボンDAコンテスト ノミネート
2012ミルボンDAコンテスト 入賞
2013 JHCA東海コンテスト 2位
2013 TSSコンテスト 受賞
2013 ルベルドリーム東海大会 受賞
2014 ルベルドリーム全国大会出場
2015ミルボンDAインスパイア デザイナー賞 受賞
2015 ミルボンフォトレボリューション イマジネーション部門 受賞
THE ORDERの強み
・講習活動をするクオリティのブリーチを中心とした基礎からヘアカラー技術
・数多くのコンテスト受賞とヘアデザイン力
・講習活動や商品開発やテスト、アンバサダーなどの活動
・WEBやSNSなどを中心とした集客力や発信
・バーバーやツイストなどの技術に特化したメンズスタイル
・撮影機材の充実と撮影技術
・様々な働き方に対応した職場環境
・幅広い髪質に対応するトリートメントの幅と商品の充実
・正社員雇用で好待遇の給与体系